严格奖惩措施 强化责任落实-经开区持续推进网格化环境监管
发布时间:2021-01-06 09:10 来源: 浏览:
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近期雅安经开区管委会研究制定了《四川雅安经济开发区网格化环境监管考核办法》(简称《考核办法》),为推动落实《四川雅安经济开发区网格化环境监管实施方案试行提供了考核依据,强化了责任落实,持续推进网格化环境监管积极构建经开区生态环境保护齐抓共管的良好局面。

一、《考核办法》明确了考核对象。按照四川雅安经济开发区网格化环境监管实施方案试行》的总体要求,市政府已建立一级网格,园区配套建立完善二级网格(管委会)、三级网格(部门、街道办)和四级网格(村、社区)的环境监管体系。经开区网格化环境监管考核工作由经开区环境保护委员会组织,对三级网格单位实施考核四级网格单位的考核由街道办自主实施

二、《考核办法》强化了考核内容。一是网格化环境监管体系建立推进情况。包括组织领导、网格化监管人员,对下级网格指导监督、业务培训以及制度建设和执行情况。二是网格化环境监管体系管理情况。包括及时上报、处置辖区内环境安全问题并协助环保部门调查处理;组织开展对辖区内排污企业、生态环境、信访案件、污染纠纷、环境安全隐患、秸秆禁烧、农村环境综合整治等监管工作。三是网格化环境监管体系运行情况。包括开展日常巡查、应急演练、宣传的台账及工作资料,完成上级网格布置的工作任务情况

三、《考核办法》规范了考核标准。一是成立网格化环境监管工作机构,制定网格化环境监管方案,建立网格化管理规章制度,定人员、定任务、定责任、定奖惩。二是公开各级环境监管网格划分方案,动态调整和公开重点监管对象,定期公布、上报网格监管信息,接受社会监督,考核透明。三是明确网格员考核按年度实施,考核满分100分,实行减分制,网格员补助按考核分值计算,重点对基础保障工作,环境保护与监管、环境信访工作进行考核。年度考核未扣分的网格员补助可上浮20%执行,网格员考核得分低于60分的,次年不得再聘为网格员。四是设置加分项,对受到中央、省、市(区)级媒体正面报道、表彰及领导给予肯定性批示,树立为示范典型的实行加分。


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